全球領(lǐng)先的排班管理軟件 (WFM) 企業(yè) Teleopti 今天宣布，Teleperformance 作為全球最大的客戶體驗管理外包服務(wù)提供商，已經(jīng)在巴西實施了 Teleopti 人力管理解決方案。

　　“我們是有別于普通的外包聯(lián)絡(luò)中心服務(wù)提供商，我們選擇最佳人員、最佳流程和最佳技術(shù)的戰(zhàn)略，向我們的客戶提供優(yōu)秀的客戶體驗。由于我們新集成了 Teleopti 提供的人力管理解決方案，我們獲得了完整的可視能力和控制能力，能夠主動確保優(yōu)秀的互動式客戶服務(wù)，”巴西 Teleperformance 首席執(zhí)行官 Sergio Souza 如是說道。

　　巴西 Teleperformance 在 8 個園區(qū)的座席員工總數(shù)超過 1.8 萬人，是 Teleperformance 集團公司規(guī)模最大、成長速度最快的子公司之一。在這種復(fù)雜的環(huán)境下，班表的優(yōu)化、實時的調(diào)整和互動通信的管理、員工授權(quán)以及與其他應(yīng)用程序的集成，這些都要求排班產(chǎn)品的靈活性，能夠適應(yīng) Teleperformance 的獨特要求。
Teleopti 的軟件部署并替代原有系統(tǒng)的同時，還做到了業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化，從而使得巴西Teleperformance 公司能夠極大提高聯(lián)系中心的運營效率。在不到兩個月時間里，Teleperformance 的排班效率獲得極大提高。

　　“排班管理方案的實施很有效率，用戶友好進一步強化了軟件的可用性，成為我們的運營管理的實際運營管理資源。Teleopti 已經(jīng)成為我們重要的伙伴，為我們提供有效的支持和一支非常專業(yè)的項目團隊，”Sergio Souza 如是說道。

　　Teleopti 在巴西 Teleperformance 公司的實施過程只用到不足四周時間。實施過程包括相關(guān)應(yīng)用程序的完整推出，以及分析人員和團隊領(lǐng)導(dǎo)人員的培訓(xùn)。

　　Teleopti 在提供排班管理解決方案的同時，還提供了靈活、直觀的功能特征，在地方人力管理專家的實施下，幫助客戶提高服務(wù)水平，降低成本，以及對員工進行授權(quán)。這已經(jīng)帶來了極高的客戶滿意度，在使用 Teleopti 解決方案的客戶中，超過十分之九都有向他人推薦。