新一代企業(yè)搜索引擎為基礎(chǔ)的知識管理系統(tǒng)
TRS 呼叫中心知識管理系統(tǒng)解決方案
2007/03/22
呼叫中心面臨的壓力和挑戰(zhàn)
來源于業(yè)務(wù)增長的壓力和挑戰(zhàn)
呼叫中心已經(jīng)成為用戶交互的主要渠道,如何應(yīng)對呼叫業(yè)務(wù)的迅速增長?
用戶詢問的問題越來越寬泛,如何為用戶及時提供準(zhǔn)確一致的信息?
呼叫用戶數(shù)量越來越大,如何降低平均呼叫處理時間?
組織業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品信息變更頻繁,如何提高呼叫中心的適應(yīng)性和靈活性?
…… ……
來源于人員的壓力和挑戰(zhàn)
如何有效降低坐席的工作壓力,提升員工士氣和滿意度?
如何使新員工快速掌握龐大的知識體系,縮短培訓(xùn)時間,降低培訓(xùn)成本?
如何有效降低對二線支持或HELP DESK的依賴?
如何應(yīng)對員工流動,降低對個人經(jīng)驗的依賴?
…… ……
來源于IT系統(tǒng)的壓力和挑戰(zhàn)
如何保證信息庫的及時、準(zhǔn)確地更新維護(hù)?
如何激發(fā)坐席使用信息庫的積極性,提高信息庫的使用效率?
如何提高檢索的準(zhǔn)確性,實現(xiàn)真正的“一站式”解答?
面對坐席的迅速增加,如何保證系統(tǒng)的檢索效率?
…… ……
上述問題是目前呼叫中心管理者必須面對和嗜待解決的問題,從某種角度來講,呼叫中心面臨的壓力和挑戰(zhàn)可以歸結(jié)為一點“盡快的向用戶準(zhǔn)確提供他們需要的信息”,這正是知識管理的目標(biāo)所在。
近幾年來,知識管理系統(tǒng)開始引起呼叫中心越來越多的關(guān)注,來自不同行業(yè)的領(lǐng)頭羊,一些電子電器制造、電信、金融、零售和IT等領(lǐng)域的企業(yè),以及政府的稅務(wù)、社保部門,紛紛在呼叫中心中導(dǎo)入知識管理理念,搭建以知識管理為核心的工作平臺,引進(jìn)知識管理推進(jìn)機(jī)制,以強化呼叫中心的業(yè)務(wù),應(yīng)對面臨的壓力和挑戰(zhàn)。
實踐證明,作為具有知識密集、人員流動大、知識應(yīng)用不能完全依靠個人經(jīng)驗等特點的業(yè)務(wù)組織,呼叫中心中實施知識管理具有很強的業(yè)務(wù)優(yōu)勢,可以很容易的顯現(xiàn)知識管理的價值,知識管理系統(tǒng)的導(dǎo)入和實施在有效提高組織對客戶需求的反映速度,降低經(jīng)營成本方面有著重要的意義!
什么是呼叫中心知識管理系統(tǒng)?
呼叫中心知識管理系統(tǒng)定義
呼叫中心知識管理系統(tǒng)是指“知識”和“規(guī)則”的管理系統(tǒng),它以呼叫知識庫為核心,以檢索查詢?yōu)橹饕侄。通過對呼叫中心員工個人知識、產(chǎn)品知識、專家知識、客戶知識的管理,并通過沉淀、總結(jié)、提煉、優(yōu)化等措施,最終將它們演變成呼叫中心可重復(fù)利用的組織知識。從而提高坐席的呼叫一次性完成率,減少后繼處理流程,提高客戶滿意度。
呼叫中心知識管理系統(tǒng)知識管理五過程
- 產(chǎn)生:最初梳理規(guī)劃的各種類型知識庫;坐席、二線人員、Help Desk、專家等實際工作中產(chǎn)生的知識;外部獲取的競爭情報知識等等。
- 沉淀:積累沉淀在呼叫中心的業(yè)務(wù)環(huán)境中,供大家共享。
- 優(yōu)化:全體參與,在呼叫中心業(yè)務(wù)實踐中形成共識,并經(jīng)審批確認(rèn)。
- 應(yīng)用:應(yīng)用到實際呼叫業(yè)務(wù)中去,創(chuàng)造實際價值。
- 創(chuàng)新:呼叫中心集體的、系統(tǒng)的改變工作方式方法,呼叫業(yè)務(wù)獲得本質(zhì)提升。
呼叫中心知識管理系統(tǒng)區(qū)別于一般知識管理的三大特點
呼叫中心知識管理系統(tǒng)相對于一般的知識管理有著較大的差別,主要體現(xiàn)在下面三點:
第一,要求沉淀的知識準(zhǔn)確、易懂?蛻舳际情T外漢,員工回答的好壞直接影響著對客戶的承諾和服務(wù)水平,為了提高知識的準(zhǔn)確性和易懂性,需要完善知識審批制度和流程,同時需要在知識量比較大,知識更新周期比較短的情況下確保知識更新的及時性。
第二,必須提供快速查找知識的手段。用戶總是希望在最短的時間內(nèi)獲得最滿意的回答。為了達(dá)到這個目的,這就要求系統(tǒng)為每條知識提供全面準(zhǔn)確地元數(shù)據(jù),如:標(biāo)題、描述和關(guān)鍵詞等等;需要系統(tǒng)精心設(shè)計查找工具,使得座席的查找更快、更簡單、更有效;當(dāng)查找工具不能完全解決問題的時候,需系統(tǒng)提供靈活的導(dǎo)航工具,如:知識地圖、知識之間的關(guān)聯(lián)鏈接等。
第三,滿足員工的培訓(xùn)和快速提升的需求。對于生產(chǎn)高新技術(shù)產(chǎn)品的企業(yè),他們必須面對越來越快的產(chǎn)品更新?lián)Q代;而對于生產(chǎn)多種功能的通用產(chǎn)品的企業(yè),他們又必須面對產(chǎn)品可能問題的復(fù)雜性和多變性。所以員工培訓(xùn)已經(jīng)成為呼叫中心成功的關(guān)鍵因素,呼叫中心知識管理系統(tǒng)應(yīng)具備支持員工培訓(xùn)的技術(shù)手段和組織制度保障。
呼叫中心知識管理系統(tǒng)建設(shè)的內(nèi)容和需求
呼叫中心知識管理大廈
如上圖呼叫中心知識管理大廈。其是建立在呼叫中心知識管理理念文化、組織機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)上,以人、知識庫、機(jī)制為核心,通過呼叫中心知識管理信息系統(tǒng)承載實施,以提高客戶滿意度為目的的綜合系統(tǒng)。
其中知識庫、運行機(jī)制、信息系統(tǒng)是呼叫中心知識管理系統(tǒng)建設(shè)的重點內(nèi)容。
呼叫中心知識管理系統(tǒng)建設(shè)的三大要點
呼叫中心知識庫建設(shè)
一、全面的調(diào)查分析來看,呼叫中心中的知識分類龐雜,大致包括下面九個方面:
二、實際工作中,以知識庫形式管理和運作的信息數(shù)據(jù)主要包括:產(chǎn)品知識庫、工作知識庫、最佳實踐庫。
三、呼叫中心的知識庫是提供給客戶的首要信息來源。為了保證這些信息可用并且被員工使用,知識庫應(yīng)具備以下特征,這些特征需要通過IT系統(tǒng)和呼叫中心運行機(jī)制來共同完成。
- 內(nèi)容全面;
- 及時準(zhǔn)確更新,建立及時地提交、沉淀、審批管理流程;
- 信息結(jié)構(gòu)化,建立分類體系和知識導(dǎo)航地圖;
- 容易使用,不但易用而且好用;
- 內(nèi)容充分關(guān)聯(lián),通過超鏈接方式;
- 便捷的查找方法,引入搜索引擎;
- 查找、修改、刪除和評價的安全權(quán)限控制。
呼叫中心知識管理系統(tǒng)運行機(jī)制建設(shè)
呼叫中心運行機(jī)制的建設(shè)包括兩個方面的內(nèi)容:第一,保證知識管理系統(tǒng)規(guī)范和持續(xù)運行的組織和制度保證,第二,落實到知識管理信息系統(tǒng)中的各種流程機(jī)制。
圖:呼叫中心知識管理組織制度體系
圖:落實到呼叫中心知識管理信息系統(tǒng)中的流程機(jī)制
呼叫中心知識管理信息系統(tǒng)建設(shè)
呼叫中心知識管理信息系統(tǒng)是呼叫中心知識管理系統(tǒng)建設(shè)的核心內(nèi)容之一,它是知識庫和呼叫中心知識管理運行機(jī)制實施的載體。它不但能夠?qū)崿F(xiàn)呼叫中心知識管理五過程,為知識庫提供知識地圖、搜索引擎等功能,而且要提供員工培訓(xùn)、專家網(wǎng)絡(luò)、工作協(xié)作、競爭情報等模塊,為呼叫中心日常業(yè)務(wù)、文化建設(shè)提供全面支持。
總結(jié)起來應(yīng)包括下列6個子系統(tǒng):知識庫子系統(tǒng)、培訓(xùn)考試子系統(tǒng)、專家網(wǎng)絡(luò)子系統(tǒng)、競爭情報子系統(tǒng)、協(xié)作交流子系統(tǒng)、溝通交流子系統(tǒng)。
TRS Call Center 知識管理系統(tǒng)架構(gòu)
搜索改變著世界,隨著搜索技術(shù)的發(fā)展,搜索的應(yīng)用正在向企業(yè)內(nèi)部滲透。企業(yè)級搜索是指面向企業(yè)內(nèi)部資源,以及部分外部資源的搜索,相對于互聯(lián)網(wǎng)搜索更加注重結(jié)果的準(zhǔn)確性和匹配性,并且是一種信息安全的搜索。企業(yè)級搜索不但可以應(yīng)用于信息資源整合、企業(yè)知識門戶、競爭情報系統(tǒng)的建設(shè),而且對于呼叫中心知識庫建設(shè)也具有積極的意義,主要體現(xiàn)在:
擴(kuò)大知識庫的信息來源
隨著呼叫中心業(yè)務(wù)的增長,知識庫信息的信息來源越來越多,格式也多種多樣,不但包括文本,而且包括通用圖像格式、PDF、PPT等格式,現(xiàn)有知識庫系統(tǒng)對于文檔格式的兼容能力差,影響了呼叫中心的建設(shè)和發(fā)展。而企業(yè)搜索可以采集多種格式的信息,如:網(wǎng)頁、電子郵件、Office文件、PDF文件、圖片、音視頻多媒體文件等等,通過統(tǒng)一集中存儲、索引、分類,為坐席提供更加全面的信息。
加速知識庫的結(jié)構(gòu)化和更新速度
高效的結(jié)構(gòu)和瀏覽方式、及時準(zhǔn)確地更新效率是知識庫成功的關(guān)鍵因素,隨著業(yè)務(wù)的增長,各種信息的發(fā)布和更新頻繁,如果坐席不能在客戶呼叫的有限時間內(nèi)找到需要的信息,或者不能找到準(zhǔn)確最新的信息,那么就會喪失對知識庫的信心,轉(zhuǎn)而投向其他信息源。企業(yè)搜索采用動態(tài)索引、以及自動分類、自動標(biāo)引、自動排重等智能技術(shù),提高信息的加工速度和更新速度。
提高信息查找的效率和準(zhǔn)確性
知識庫內(nèi)容和坐席內(nèi)容的不斷增加,都給知識庫系統(tǒng)帶來性能的壓力。相對于利用Notes等文件系統(tǒng)、關(guān)系數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)建立起來的知識庫系統(tǒng)來講,企業(yè)搜索引擎在性能方面有著強大的優(yōu)勢,更加適用于海量數(shù)據(jù)的存儲和檢索,同時作為搜索引擎,能夠更好的理解坐席的檢索意圖,返回的結(jié)果準(zhǔn)確性更高。
在關(guān)注企業(yè)級搜索為呼叫中心知識庫建設(shè)帶來變化的同時,我們也注意到很多呼叫中心除了傳統(tǒng)的電話呼入外,也開始處理網(wǎng)上和email的詢問。實踐證明,知識管理系統(tǒng)集成呼叫中心門戶服務(wù)平臺,提供基于Internet的各種信息咨詢/查詢功能,實現(xiàn)信息發(fā)布和交互,對于呼叫中心拓寬服務(wù)渠道,降低服務(wù)壓力方面有著非常重要的意義。
作為中國最大的搜索技術(shù)和內(nèi)容管理技術(shù)提供商,TRS借助自己核心技術(shù),在電信客戶號、政府服務(wù)熱線、電子制造、社保、稅務(wù)等領(lǐng)域?qū)嵤┝舜罅康捻椖,取得了滿意效果。TRS
結(jié)合核心技術(shù)與呼叫中心知識管理最新實踐,推出TRS呼叫中心知識管理系統(tǒng)解決方案。
TRS呼叫中心知識管理系統(tǒng)架構(gòu)
TRS Call Center 知識管理系統(tǒng)構(gòu)建在TRS企業(yè)級搜索引擎之上,融合了TRS文本挖掘技術(shù)和內(nèi)容管理技術(shù),全面包括知識庫、競爭情報、專家網(wǎng)絡(luò)、培訓(xùn)考試、溝通交流和協(xié)作交流六大子系統(tǒng),以及發(fā)布管理、審批管理、權(quán)限管理、版本控制等系統(tǒng)管理模塊;并集成面向用戶的網(wǎng)上咨詢服務(wù)系統(tǒng),提供面向客戶管理信息系統(tǒng)(CRM)、自動語音應(yīng)答系統(tǒng)(IVR)、Help
Desk呼叫記錄系統(tǒng)的接口;通過TRS呼叫中心知識門戶為坐席提供操作界面。
知識庫子系統(tǒng)
具體包括:為FAQ咨詢服務(wù)提供強力支持的產(chǎn)品知識庫;員工可以快速獲得工作知識,并能把自己的知識共享給別人的工作知識庫;支持各項事務(wù)最佳方案和方法操作處理的最佳實踐庫;以及支持知識庫實際運行的知識地圖和搜索引擎。
培訓(xùn)考試子系統(tǒng)
系統(tǒng)由題庫管理、試卷管理、考試管理、評卷管理、成績管理、綜合分析、信息發(fā)布等涵蓋培訓(xùn)考試流程的多個模塊,能對呼叫中心的培訓(xùn)考試實施全面管理,滿足電話中心員工及時的個性化培訓(xùn)要求。
專家網(wǎng)絡(luò)子系統(tǒng)
具體包括:專家資料庫及添加、刪除、修改等維護(hù)手段;按領(lǐng)域、部門等屬性的專家分類導(dǎo)航功能;通過系統(tǒng)短信、電子郵件、手機(jī)短信等渠道向?qū)<易稍兲釂;專家的答案的存儲、分類和管理功能?br />
協(xié)作交流子系統(tǒng)
主要包括三個模塊:任務(wù)協(xié)作、會商交流、團(tuán)隊協(xié)作。任務(wù)協(xié)作主要是指一個人承擔(dān)的任務(wù)遇到問題時,通過直接溝通、工作分擔(dān)、知識協(xié)助等功能,提高任務(wù)執(zhí)行效率;會商交流是指提供多人的非公開討論場所,實現(xiàn)跨時間地域的工作問題交流共享;團(tuán)隊協(xié)作是指多人協(xié)作的工作事務(wù)的整個周期管理,并將整個過程的全部資料存儲、沉淀和共享。
溝通交流子系統(tǒng)
溝通交流子系統(tǒng)包括文化建設(shè)、內(nèi)部論壇、建議反饋等模塊,公司的文化理念、宣傳文章,分類放置在模塊中,并能隨時推薦給員工;內(nèi)部論壇實現(xiàn)員工的公開交流,
使員工對工作、學(xué)習(xí)、生活、情感等問題公開交流;建議反饋搭起員工與領(lǐng)導(dǎo)交流的橋梁,能一對一地實現(xiàn)交流。
競爭情報子系統(tǒng)
定時定向采集互聯(lián)網(wǎng)上的信息,經(jīng)過分類、排重后提供給呼叫員工參考和共享,以保持員工對技術(shù)、市場、營銷、服務(wù)、客戶反饋等信息進(jìn)行全面了解,提高員工的核心能力。
知識地圖
知識地圖是針對于產(chǎn)品知識庫、工作知識庫、最佳實踐庫建立起來的多級分類導(dǎo)航體系,如:根據(jù)產(chǎn)品所述大類、型號、產(chǎn)品建立的邏輯樹,使得員工可以根據(jù)用戶的描述一步步咨詢和解答,提高咨詢質(zhì)量和客戶滿意
度。同時通過建立多維度的分類導(dǎo)航體系,滿足了多種不同角色用戶的需要。
搜索引擎
搜索引擎用于采集整合呼叫中心組織內(nèi)存儲于不同地點的,以DOC、HTML、XLS、圖片、數(shù)據(jù)庫等多種形式的信息,并進(jìn)行自動文本抽取、自動查重、自動摘要等加工后更新到信息庫中,建立索引,為員工提供統(tǒng)一、便捷的檢索入口。
外部接口
系統(tǒng)提供客戶管理信息系統(tǒng)接口,使坐席能夠很容易的查詢和了解到客戶的購買情況和產(chǎn)品類型;提供與自動語音回答系統(tǒng)接口,收集IVR使用的詳細(xì)信息;提供與Help
Desk呼叫記錄系統(tǒng)的接口,整合沉淀二線的呼叫記錄。
網(wǎng)上咨詢服務(wù)系統(tǒng)
網(wǎng)上咨詢服務(wù)系統(tǒng)為用戶提供一個網(wǎng)上的咨詢服務(wù)平臺,提供FAQ信息瀏覽、檢索、以及在線提交(包括Email方式)問題等功能,網(wǎng)上咨詢服務(wù)系統(tǒng)和后臺知識庫采用單一信息源。
系統(tǒng)管理
系統(tǒng)管理模塊包括發(fā)布管理、審批管理、權(quán)限管理、版本管理等功能,用于實現(xiàn)和落實知識管理系統(tǒng)的運行機(jī)制,系統(tǒng)采用可靈活維護(hù)的工作流,來管理知識的發(fā)布、審批、評價流程,并通過靈活的權(quán)限管理機(jī)制,使每個人操作與自己相關(guān)的知識和業(yè)務(wù)。
知識門戶
知識門戶,是企業(yè)員工日常工作所涉及相關(guān)主題內(nèi)容的統(tǒng)一入口,員工可以通過它方便地了解今天的最新消息、完成這些工作所需的知識等,實時地與工作團(tuán)隊中的其他成員取得聯(lián)系、尋找到能夠提供幫助的專家等,并可以根據(jù)自己需要個性化的定義訪問界面和內(nèi)容。
TRS Call Center 知識管理系統(tǒng)核心技術(shù)優(yōu)勢
支持多種數(shù)據(jù)源,實時索引,保證知識庫的持續(xù)及時維護(hù)
系統(tǒng)采用業(yè)內(nèi)有擁有良好信譽的TRS企業(yè)搜索引擎V6為核心,支持各種非結(jié)構(gòu)化資源的管理,對于各種不同格式的文檔都能夠進(jìn)行統(tǒng)一存儲、索引和瀏覽,同時采用實時動態(tài)索引技術(shù),更新的信息馬上就能檢索到,在保證知識庫內(nèi)容全面的同時,為知識庫的持續(xù)及時維護(hù)提供了技術(shù)保障。
內(nèi)嵌工作流引擎,實現(xiàn)文檔發(fā)布審核的自動化管理
系統(tǒng)內(nèi)嵌工作流引擎,用戶可以個性化的定義知識發(fā)布、審核流程,使得開發(fā)部門、售后部門的技術(shù)資料能夠通過電子化審核流程實時發(fā)布,實現(xiàn)資料的及時更新和即時共享。
文本智能技術(shù),有效釋放非結(jié)構(gòu)化信息資源價值
知識的結(jié)構(gòu)化是呼叫中心知識管理系統(tǒng)成功實施的關(guān)鍵因素,除人工干預(yù)外,TRS提供自動文本抽取、自動標(biāo)引、自動排重、自動分類、自動摘要等智能,使非結(jié)構(gòu)化信息結(jié)構(gòu)化,提高信息加工效率和非結(jié)構(gòu)化信息資源的利用價值。
自然語言檢索,真正實現(xiàn)“一站式”解答
TRS企業(yè)搜索引擎V6提供基于自然語言理解的智能輔助檢索技術(shù),支持模糊檢索,有效理解用戶的檢索意圖,把最相關(guān)的檢索結(jié)果排在最前面,使得用戶一次檢索就可以獲得滿意答案,真正實現(xiàn)坐席的“一站式”解答。
集群檢索,保證多坐席并發(fā)訪問的檢索速度
業(yè)務(wù)的增長和坐席的增加,給知識庫的檢索性能帶來壓力,TRS企業(yè)搜索引擎V6支持多機(jī)負(fù)載均衡方式的集群檢索,并可以隨需擴(kuò)展,保證多坐席并發(fā)訪問的檢索速度,滿足了大型或超大型呼叫中心知識庫搜索系統(tǒng)的建設(shè)需要。
集成網(wǎng)上咨詢服務(wù)系統(tǒng),實現(xiàn)多種服務(wù)方式
系統(tǒng)集成網(wǎng)上咨詢服務(wù)系統(tǒng),提供基于線上和Mail方式的多種服務(wù)方式,拓展了服務(wù)渠道,降低了服務(wù)壓力。并通過采用統(tǒng)一數(shù)據(jù)源,有效避免了重復(fù)和錯誤,降低了服務(wù)成本。
擴(kuò)展性好,與CRM、IVR、Help Desk有效集成
系統(tǒng)提供外部接口,可以與CRM、IVR、Help Desk呼叫記錄有效集成。有效把握用戶的購買信息和產(chǎn)品類型,為用戶提供更準(zhǔn)確的服務(wù);收集IVR詳細(xì)信息,充分了解用戶感興趣的領(lǐng)域;集成Help
Desk呼叫記錄,整合沉淀二線的呼叫記錄,降低對二線人員的依賴。
TRS Call Center 知識管理系統(tǒng)運行環(huán)境
呼叫中心導(dǎo)入知識管理系統(tǒng)的步驟
TRS Call Center 知識管系統(tǒng)典型案例
電信客服號案例
中國電信114號碼百事通項目
“號碼百事通”業(yè)務(wù)從傳統(tǒng)114查號業(yè)務(wù)衍生而來,是中國電信“向綜合信息服務(wù)提供商” 戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的重要支撐。它為用戶提供涵蓋衣、食、住、行等方方面面的信息服務(wù),是傳統(tǒng)固網(wǎng)增值業(yè)務(wù)的重大突破,是B2C的交易橋梁,是中國的語音Google。
中國電信“114號碼百事通”業(yè)務(wù)應(yīng)用TRS呼叫中心知識管理系統(tǒng)為核心動力,建設(shè)其全國統(tǒng)一搜索引擎和全國中心信息庫,并計劃在2007年為全國用戶提供服務(wù)。此項目的成功實施部署,也是在海量數(shù)據(jù)高并發(fā)環(huán)境下,對TRS企業(yè)集群搜索產(chǎn)品的一次檢驗,并為各省“號碼百事通”平臺的推廣奠定了技術(shù)基礎(chǔ)和制定了技術(shù)規(guī)范。
其他項目:上海電信114、深圳電信160等。
制造行業(yè)客戶服務(wù)中心案例
海爾集團(tuán)電話中心知識管理信息系統(tǒng)
海爾集團(tuán)創(chuàng)立于1984年,20年來持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,已成為在海內(nèi)外享有較高美譽的大型國際化企業(yè)集團(tuán)。
隨著海爾集團(tuán)的家電品種越來越多,要求海爾集團(tuán)客服中心人員掌握的知識也越來越多,為有效降低人員壓力,建立高效的FAQ咨詢支持知識庫系統(tǒng),已成為迫在眉睫的問題。而現(xiàn)行的聯(lián)機(jī)幫助系統(tǒng)延用的C/S結(jié)構(gòu),存在諸多問題及不便,已不能支持集團(tuán)長遠(yuǎn)發(fā)展提高對客戶服務(wù)質(zhì)量的需要。
另外,海爾在全集團(tuán)層面也在積極探索如何借助信息技術(shù)手段、結(jié)合國內(nèi)外先進(jìn)管理理念、思想、方法以及行業(yè)最佳實踐并融入海爾文化和管理理念,建立為業(yè)務(wù)流程提供支持的知識管理信息平臺,
企業(yè)內(nèi)成員通過知識創(chuàng)造、獲取、分享與運用,提高效率和競爭力,提高組織競爭力的同時也建立知識分享文化,促進(jìn)組織學(xué)習(xí)速度提高。把組織中的人的大腦給聯(lián)網(wǎng)起來,打造自己成為一個學(xué)習(xí)型的組織,提升自己的智力資本的價值,提升集團(tuán)經(jīng)營管理水平的工作。
2006年,海爾經(jīng)過慎重評估,采用 TRS 呼叫中心知識管理系統(tǒng)搭建了電話中心知識管理系統(tǒng),取得了滿意效果。
其他項目:SONY中國互動中心
政府服務(wù)熱線案例
“12345”江門政府服務(wù)熱線
12345”江門政府服務(wù)熱線將傳統(tǒng)的電話服務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、CTI技術(shù)、全文檢索技術(shù)、數(shù)據(jù)挖掘和統(tǒng)計分析等知識管理技術(shù)、網(wǎng)站信息管理及協(xié)同辦公工作流技術(shù)等先進(jìn)技術(shù)結(jié)合在一起,建立了統(tǒng)一的面向服務(wù)的綜合性服務(wù)平臺,系統(tǒng)促進(jìn)了政府由管理型向服務(wù)-管理型的轉(zhuǎn)變,是電子政務(wù)的一項新應(yīng)用,是一種創(chuàng)新。
目前服務(wù)熱線每天可處理四千多條信息,同時支持多達(dá)上萬人次的網(wǎng)上訪問。社會效益非常顯著,方便市民,拉近了政府與市民的距離,提升政府形象;方便政府機(jī)關(guān)加強廉政建設(shè);提高政務(wù)服務(wù)自動化水平,完善電子政務(wù);減少行政人力成本,提高工作效率;綜合利用信息,為領(lǐng)導(dǎo)提供科學(xué)決策依據(jù)。
其他項目:廣州天河區(qū)政府服務(wù)熱線
國稅社保呼叫中心案例
天津社保呼叫中心
山東社保呼叫中心
CTI論壇編輯
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